Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады

Мазмұны:

Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады
Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады

Бейне: Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады

Бейне: Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады
Бейне: Как достать Тирана ► 2 Прохождение Resident Evil 2 (remake 2019) 2024, Қараша
Anonim

Баланың келуімен әйелдің өмірі күрт өзгереді - кеңседегі кеңсенің орнына жас ананың күні отбасының жаңа мүшесі туралы алаңдаушылыққа толы. Кейде жаңа өмір салты дағдыға айналуы үшін көп уақыт қажет. Бірақ ерте ме, кеш пе жұмысқа қайта оралатын уақыт келді. Сонымен қатар, әйелдердің көпшілігі қиындықтарға тап болады, өйткені олар болмаған кезде топ құрамы жиі өзгереді, ең жаңа технологиялар мен ережелер енгізіледі. Стресті болдырмау және ескі жұмысты оңай қайта игеру үшін алдын-ала қайтаруға дайындалу керек.

Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады
Ата-аналық демалыстан кейін жұмысқа қалай баруға болады

Нұсқаулық

1-қадам

Сіз жұмыста болған кезде баланың қайда және кіммен болатынын алдын-ала шешіңіз. Сіз оны әжесімен бірге қалдыра аласыз, күтуші жалдай аласыз, оны балабақшаға (мемлекеттік, жеке, үй) жібере аласыз - бұл өз еркіңіз. Егер сіз балаңызға күтуші жалдауға шешім қабылдасаңыз, онда сіз оны соңғы болып іздемеуіңіз керек, өйткені бұл адам сізді алмастырады, балаңызға қамқорлық жасайды және т.б. Егер сіз баланы балабақшаға бергіңіз келсе, онда сіз осы мекемеге түсу шарттарын біліп, сонымен қатар нәрестеге медициналық тексеруден өтуіңіз керек және т.б. Балаңызбен бірге жаңа ортаға, жаңа адамдарға үйренуі үшін балаңызбен бірнеше күн балабақшаға баруға немесе оны бірнеше сағатқа қалдыруға тұрарлық шығар. Егер бала әжесінің жанында болса, онда бұл туралы алдын-ала талқылау қажет. Сонымен қатар, баланы қазір анасы жұмыс істейтініне дайындаңыз, және ол басқа адамдармен уақыт өткізеді.

2-қадам

Сіздің компанияңыздың басшылығы жұмысқа шығуға деген ниетіңіз туралы алдын-ала хабардар етілуі керек - күтілген шығардан шамамен бір ай бұрын. Егер сіз 3 жасқа дейінгі ата-аналық демалыстан ерте кеткіңіз келсе, аяқталады. Бұл жағдайда сіз жұмысқа орналасу туралы тиісті өтініш жазуыңыз керек. Сіз өзіңіздің бастығыңызбен жеке кездесіп, алдыңғы немесе жаңа қызметке ауысудың ерекшеліктерін талқылай аласыз. Менеджментке қайтадан шыққаныңызға және белсенді өмір салтына оралғаныңызға қуанышты екеніңізді көрсетіңіз.

3-қадам

Жұмыс әріптестерімен байланыс орнатыңыз. Сіз декреттік демалыста болған кезде, көп нәрсе өзгерген болуы мүмкін, оның ішінде команда құрамында. Жұмысты ұйымдастыруда қандай жаңалықтар бар екенін, қандай әдебиеттерді оқуға болатындығын біліп алыңыз, сонда сіз жұмысқа барғанда сіз командамен бірге болып, болып жатқан барлық нәрселерден хабардар боласыз.

4-қадам

Жаңа өмір салтына алдын-ала дайындалыңыз. Жұмысқа бару керек сияқты, ерте тұруға тырысыңыз, өзіңіздің дайын болуыңызға қанша уақыт кететініне назар аударыңыз және балаға және отбасының қалған мүшелеріне қажеттінің бәрін дайындаңыз. Күндіз ұзақ уақытқа кетіңіз, жұмыстан кейін қайтып келетін уақытқа оралыңыз. Бұл сізге жұмыс алдында не істеу керек, ал кейін не істейтінін анықтауды жеңілдетеді.

Ұсынылған: