Пайдалы таныстар сіздің мансабыңызда да, жеке өміріңізде де көмектеседі. Жақсылықты қанша көп достардан сұрауға тура келсе, сіздің өміріңіз соғұрлым жеңіл және жақсырақ бола алады. Бірақ кейбір адамдар байланыс орнатуды білмейді. Бұл адамдар өздерінің коммуникативтік дағдыларын дамыту бойынша жұмыс істеуі керек.
Орын
Пайдалы танысу үшін белгілі бір жерлерге бару керек. Мысалы, іскерлік байланыстар орнатқыңыз келсе, кәсіби көрмелер, конференциялар мен семинарлар осы мақсатқа сай келеді. Мұндай іс-шараларда белгілі бір салада жұмыс істейтін адамдар тек тәжірибе алмасып қана қоймай, сонымен қатар байланыста болады.
Танысу шеңберіңізді кеңейтудің осы жақсы мүмкіндігін жіберіп алмаңыз.
Егер сіз хоббиі ұқсас адамдармен танысқыңыз келсе, қызығушылық шеңберіне барыңыз. Онда сіз болашақта сізге пайдалы бола алатын пікірлес адамдарды табасыз. Мысалы, бастаушы бағбанға осы саладағы тәжірибелі адамдармен кездесу пайдалы болады. Олар кеңестерге көмектеседі.
Интернет арқылы да пайдалы байланыс орнатуға болады. Тақырыптық форумдар, түрлі қызығушылық топтары болашақта пайдалы адамдармен байланысуға мүмкіндік береді.
Сонымен қатар, сіз оның веб-сайтына тікелей хабарласу арқылы сізге қажет адаммен танысуға болады.
Мінез-құлық
Адаммен қарым-қатынасты сәтті орнату үшін сізге жеке сипаттамалардың белгілі бір жиынтығы қажет. Ашықтық, мейірімділік және өзіне деген сенімділік сияқты қасиеттер сізді айналаңыздағыларға магнит етеді.
Табанды болудан қорықпаңыз. Кейде мақсатқа жету үшін жабық есікті бірнеше рет соғу керек. Егер сіз өзіңіздің мақсатыңыз бен бизнесіңізге құмар болсаңыз, сізді кішкентай кедергілер тоқтатпауы керек.
Байланыстар
Егер сіз біреуден ақпарат немесе көмек алғыңыз келсе, оған бір нәрсе ұсынуға дайын болыңыз. Пайдалы таныстар дегеніміз - өзара көмек. Сіздің қасиеттеріңіз, ресурстарыңыз, біліміңіз, дағдыларыңыз, тәжірибеңіз немесе қабілеттеріңіз адамға не көмектесе алатындығы туралы ойланыңыз.
Таныстарыңызды күтіп ұстаңыз. Ескі байланыстарды елемеңіз. Достарыңызды жалпы және жеке мерекелерімен құттықтаңыз. Адамдарға мұқият болыңыз, сонда олар оны бағалайды.
Әрекеттің өзгеруі
Өзіңіздің қызмет салаңызды өзгерткенде немесе жаңа жұмысқа кіріскенде, жақын жерде білімді адамдар болмаса, сіз адасып, ақымаққа түсіп кетуіңіз мүмкін. Тезірек жаңа жерде танысуға тырысыңыз.
Команданы мұқият қарастырыңыз. Жақындайтын адамдарды анықтаңыз. Бұл ең көпшіл адам болуы мүмкін. Мұндай адамдар бәрін біледі және жаңадан келгендермен оңай байланыс орнатады. Ақжарқын әріптес болашақта сізді басқа қызметкерлермен таныстыра алады. Мұндай адаммен достасу онша қиын емес. Одан фуршеттің қай жерде екенін көрсетуін сұраңыз. Мүмкін ол сізді кешкі асқа шақырып, командаға қосылуға көмектеседі.
Бұл сондай-ақ ең тәжірибелі және білімді қызметкермен кездесу үшін ыңғайлы болады. Оның көмегі күрделі жұмыс міндеттерін шешуде баға жетпес болады. Оның құзыреттілігі мен кәсібилігін мақтаңыз. Бұл сіздің әріптесіңізді жеңуге көмектеседі.
Әрине, тікелей басшылықпен байланыс орнатқан дұрыс. Бастыққа сұрақтар қоюдан қорықпаңыз. Жұмысқа деген қызығушылығыңызды көрсетіңіз. Белсенді болу сізге сиқопания мен жағымпаздан гөрі бастықтардың ықыласына бөленуге көмектеседі.
